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我把福利啊工作啥的说清楚一点吧，是这样的：
职位要求方面，不求专业和经验，但是执行力一定要强！而且要有一定抗压能力，运营这个工作直接背KPI，其实是很磨炼新人的；
工作内容方面，主要是围绕拉新‘留存，促活。也就是把新用户带来，让用户留下，让他们活跃使用；工作方法有很多’，线下推广，线上推广，社群运营，内容运营，但是都是围绕这三个目的。
目前我们最主要的是线下推广这一块，实习生负责一个学校的推广任务，组建自己的队伍，寻找创业团队合作，社团赞助合作等等，只要你能做到，我们都给经费；
线上主要是微信公众号运营，ASO和SEO，如果你很擅长这些，我们也非常欢迎；
福利的话，就是每个月1500，有零食和水果，节假日会有福利，加班有加班费，公司有时候会报销唱歌吃饭的钱，团队里都是大学生，或者毕业不久的，气氛挺好的，没有传统公司的拘谨。
嗯……大概就是这样吧
职位要求方面，不求专业和经验，但是执行力一定要强！而且要有一定抗压能力，运营这个工作直接背KPI，其实是很磨炼新人的；
工作内容方面，主要是围绕拉新‘留存，促活。也就是把新用户带来，让用户留下，让他们活跃使用；工作方法有很多’，线下推广，线上推广，社群运营，内容运营，但是都是围绕这三个目的。
目前我们最主要的是线下推广这一块，实习生负责一个学校的推广任务，组建自己的队伍，寻找创业团队合作，社团赞助合作等等，只要你能做到，我们都给经费；
线上主要是微信公众号运营，ASO和SEO，如果你很擅长这些，我们也非常欢迎；
福利的话，就是每个月1500，有零食和水果，节假日会有福利，加班有加班费，公司有时候会报销唱歌吃饭的钱，团队里都是大学生，或者毕业不久的，气氛挺好的，没有传统公司的拘谨。
嗯……大概就是这样吧
