尊敬的领导：集团公司为了职工积极性，把工资绩效最低标准不下2500元，鑫创晟公司只按照标准补给在册职工，合同制用工为啥用工不同酬，考核的时候同考核，赵鲁晋一手掩护，根本不把职工当人看，好多工人为啥不签合同，已经推了两年了，保险得不到保障，都是车间工人干活的人，如果出工伤事故，受伤害的还是工人，每天不定查岗，职工去厕所都不敢超过5分钟，只要看到不在就考核，查岗人按心情查岗，还有就是鑫创晟的办事员靳格自己请假从来不扣工资，他的工领短，比工领长的开的还要多而且买个月比工领长的多开2千多，你说他的工资是不是自己做工资自己说了算，更可笑的是1月份考核侯雪芹3000最后人家找关系不停的闹最后赵鲁晋给侯雪芹补了5000你说这钱是哪里来的了，麻烦领导多关注一下职工。
