(壹拾捌2/2)
吓死个人嘞,事情发生时(该说明原由时)不说明原由,过后发现当事人不断上找又冒出各种原由,这个不行换一个......哪有漏洞补哪里?就那点事反复找你谈话(谈话前多少人?研究了多长时间?)难道是在探口风?利用话术谋什么?写材料时有点数据?拖延时间?......。有没有一种感觉,不想着怎么解决问题,而是利用职务、权势千方百计拖延、打压、隐瞒?
“(免职、调离)不用事由和理由......”“......不给你(理由)能怎滴”。说出了大多数当事人想说又不敢说的想法吧?大家看了后脊梁凉不凉,有没有一种被人卸磨杀驴惨遭打击、报复(曾经的冀委一线办安人员,并且是在违返法冀的情况下被免职、调离)的感觉?一句“......不给你(理由)能怎滴”,映射出我多少心酸与无奈。档纪郭法是儿戏?规矩只是给遵守的人制定的?刑不上大夫?
咨询一下:“吃冀委饭,砸冀委锅”是不是在同“查处灯下黑”唱反调?
如此行径难道不是转移视线为郭发辉脱罪?替郭发辉......
在一个社会中,如果正常的途径无法产生公正的待遇,偏颇的围纪围法却得到了超越公平的待遇,受害者只有通过超出常人千百倍付出的方式,让自己在精神、身体等方面伤痕累累才有一点点的可能来解决一点点的问题,何谈髮治设会?这样的现实,令人悲哀!
2022年5月17日后,又连续几天找我谈话(其中包括区内相关主要龄导),无进展。#辽宁大学[超话]##日行一善[超话]##北京[超话]##沈阳[超话]##中国科学技术大学[超话]#
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