辣鸡厂 飞机拉 管理屌死人

楼主说的其实不太准确，我在申泰干了一年半，今年8月份辞职出厂的。我是连接器部门的操作员，申泰现在基础底薪2650，挺高的，但是上班有工时要求，上11个小时要干11个小时的事情出来。好干的工序都是老员工在干，不好干工时少的工序就安排新进的员工干，压根儿干不到工时的。有些小组长会共计产量，平分工时。产品好干工时高还行，产品又不好干，工时又低，组长天天开会都会批评，主管看效率低也会说。而且里面工资看加班，不是人人都能加班的，组长优先安排黑牌绿牌老员工加班。这个组长安排没有毛病，但是对新员工不太友好。而且倒班也太频繁了，现在申泰饭堂故意把饭菜做的难吃，我也是服了。那地方偏僻，天天饭堂吃饭营养不良加上频繁倒班和工作压力，所以申泰员工离职也挺多的。正常到手工资的话，因为公司规定加班不能超过60小时，其实很多人都加不满的，新员工红牌4200左右，黄牌4700左右，绿牌5200左右，黑牌5800左右吧。一般绿牌和黑牌加班要比红黄牌加班多。申泰优点是上班自由，上班聊天领导不管的，月工作时间短，厂内宿舍很近，外宿有厂车接送，吃住不扣一分钱，外资严格按照劳动法作息。对石湾本地人也挺好的吧，新员工不好做，公司有内部操作系统，要学很多，天天上班都要想着怎么把工时做够，有些工序玩命干也干不够工时的