本人在某公司20年7.6叫我回家休息，6月份以后就停了我的住房公积金（6月份交了），后来本人去外地了，8.1公司通知我回去上班，我回不去，公司3次通知我没回去，然后公司发函给我8月20日解除劳动关系（因为我拒不到岗，按旷工开除）。我11月去公司要我证书，公司要求我补7月份个人社保，8月份公司个人社保，奇葩的是还有9月份公司各人社保。我该怎么办？如果我请律师的话，能不能我全程不参与，实在没时间在以前工作的城市待。太黑了，补8.9月份社保，加上7.8.9个人的需要9000大概。公司部分凭什么我承担？