福永伟创力-正式工补差价:招聘须知
1:正式工加补差价,单价21/小时,补贴到12月31,每月18号补发差价,需当天在职,不在职无差补。
2:工资结构,总工时 乘以21/H,减掉企业应发薪资,差额就是所补的差价(应发工资包括企业所以补贴和奖励)。
3:企业薪资结构,底薪2250,平时加班19.40/小时,休息日加班25.86/小时,法定假加班38.79/小时,餐费津贴150/月,夜班津贴10/天,加绩效,年资将,企业购买五险一金,商业保险。
4:企业每月7号发放上月薪资,统一发放在中国银行卡。
5:企业招聘年龄18至40周岁,身体健康,男女不限
6:上班不能带手机,企业有配方发储存柜,注要生产医疗器械配件,机器人,无人机等。
7:厂区宿舍,8人间,内设电梯,空调,宿舍环境特别好,水电费需平摊。
8:企业有餐厅,入职新员工在发薪前,每周可申请预充值饭卡150元,需从工资中扣除。
9:当天可安排住宿,必须要一张一寸照片,加行李,缺一不可。
10:需准备3张身份证复印件,2张照片,一支黑色水性笔。
11:需体检,企业免费安排
12:面试需提前准备4个截图
分别是1.电话行程轨迹,2.手机APP实名验证,3.深i您健康码,4.要素备案二维码截图。
13:福永伟创力,正常离职需要3个月,自离半年#人力资源#









1:正式工加补差价,单价21/小时,补贴到12月31,每月18号补发差价,需当天在职,不在职无差补。
2:工资结构,总工时 乘以21/H,减掉企业应发薪资,差额就是所补的差价(应发工资包括企业所以补贴和奖励)。
3:企业薪资结构,底薪2250,平时加班19.40/小时,休息日加班25.86/小时,法定假加班38.79/小时,餐费津贴150/月,夜班津贴10/天,加绩效,年资将,企业购买五险一金,商业保险。
4:企业每月7号发放上月薪资,统一发放在中国银行卡。
5:企业招聘年龄18至40周岁,身体健康,男女不限
6:上班不能带手机,企业有配方发储存柜,注要生产医疗器械配件,机器人,无人机等。
7:厂区宿舍,8人间,内设电梯,空调,宿舍环境特别好,水电费需平摊。
8:企业有餐厅,入职新员工在发薪前,每周可申请预充值饭卡150元,需从工资中扣除。
9:当天可安排住宿,必须要一张一寸照片,加行李,缺一不可。
10:需准备3张身份证复印件,2张照片,一支黑色水性笔。
11:需体检,企业免费安排
12:面试需提前准备4个截图
分别是1.电话行程轨迹,2.手机APP实名验证,3.深i您健康码,4.要素备案二维码截图。
13:福永伟创力,正常离职需要3个月,自离半年#人力资源#








