立购联盟升级制度以及抽佣比例
升级制度目前有两个
1、三个月累计佣金满2000可直接升级合伙人
2、团队人数100，近30天佣金500，直接升级合伙人
这是目前的两个升级制度，说实话在同类平台中升级标准不算高
那么目前的级别有三个
a：超级会员，注册就是超级会员，有分享赚钱自用省钱的资格，只能抽取直属超级会员的佣金
b:导师（合伙人），除了自用省钱分享赚，可以抽取团队所有人的佣金，包括直属导师，间接导师，这也是立购的第二大优势，好的分佣架构，不断层
c:运营商，所有的抽佣比例都和导师一样，只是额外多了一份团队奖励，即可以抽取团队所有人佣金的百分之一，多了这部分的提成，具体的标准年后会出