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仲裁不受理怎么办

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我在厂工作三年,没有签劳动合同,没有给我买社保,从没有任何福利,假期也不按法定放,决定离职去仲裁,跟我一起有二个同事,我们证据是,1.三年来,老板都是他个人银行用户给我转工资的,前二年短信收到信息还有工资二个字,我去银行自助打了流水帐,但没有显示工资
2.有微信工作群,还有老板微信聊天记录,语音,这些有关工资,和上班的
但我们三个人今天去仲裁,说我证据不足,不能确认劳动关系,不受理,需要什么工作证,印章,厂服,工资条,但问题是从进厂到现在,我们厂都没有这些,怎么找证据?有张考勤表,但没印章,也不行
一开始律师援助处说可以的,但现在不可以,他叫我上诉,可不走仲裁程序怎么上诉?
按仲裁委员会说我不能确立关系,那老板还欠我们1个月工资,他要是耍赖不给我们,是不是也没办法?想想都可悲,法律在纵容企业犯法?
现在老板还未知道我们准备仲裁他,但我们没去上班了,口头跟他辞职,他现在在骂我们,因为他招不到人,工资也没结给我们


IP属地:广东来自Android客户端1楼2019-08-31 00:10回复
    不受理更好,让他出具不予受理通知书,然后直接法院起诉,省了起码三个月不止,但你们必须要有证据,最好做好准备再起诉,不然贸贸然去了结果也是凉凉


    IP属地:广东来自Android客户端2楼2019-08-31 01:03
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      给老板打电话讨要工资,他有劳动关系这些事情录音,这不就算是证据了?
      先不要让老板知道你们在告他,然后你们还去工作地点拍些劳动视频


      IP属地:河南来自Android客户端3楼2019-08-31 16:19
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        可以打电话给老板,跟他谈工作的事,顺便谈到工作时长,记得录音!!!


        来自Android客户端4楼2019-09-01 16:35
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