A.款式的舒展幅度较低:例如，车间的工人穿插着便函于活动的宽松夹克，而办公室外的管理人只能穿袖窿紧窄，胸腰围度松量较小的松量。
B.采用不更为优质的面料，辅料:除了某些特殊的行业和工作环境，或因必须穿特殊的工装而导致上下级统一着半以外，大多工装都能够从面，辅村料品质的优劣上反映出等到级的差别，例子如职业制服如果采用混凝土纺毛呢面料，经理制服一般就会先用全毛精纺面烊，职业员制服通常驻配以赞赏型简洁，价格便函宜的树脂纽扣，而经理制服在辅料配件上的选取择帽会更为考究，工艺要求也会更高。
C.着装色彩更为含蓄:例如，餐厅的普通服务员能够穿红戴绿，而领班的职业装色彩一般比较素雅，大多偏向于冷色系和中性色系，以体现庄重感与可信度。
D.时尚感得以提升或是减退:这是个复杂而多变的问题，定做工作服对于时尚元素的取舍会因不同行业的职业特征有所不同，一个明显的例子：产品随时尚淘汰率较高的团体，其上级制服中所蕴涵的时尚元素通常要多于下级职员，如IT业或广告业，而产品内在品质稳定的机构，其管理层常常刻意地穿着保守和过时的职业装，目的是标明其悠久而正统的血脉渊源或是显示其日益深厚的职业技能，如宝珠销售公司经理或财务公司总监。
E.服饰配件传达明确等级差异信息:领带，领巾胸牌，肩章，臂章等服饰配件的差异是职业装等级制的最直接反映，这些细节已经成为某种讯号，能够帮助人们准确而迅速地判断出穿着者在该团体中的身份和地位，只要看看军队，警察以及执法人员制服上的各种徽章就可以感感受到这些细微之处的神奇力量。
服装标识叫耐久性标识，它主要是进行指导让消费者能够从原料的成分和含量，定制工作服洗涤方法两方面进行参考，在穿着的过程当中进行正确保养，从耐久性标识上，标明的成分含量，我们可以鉴别出服装的质地，使消费者了解服装的特性，另外，我们也能看到标签上标明的这些看起来比较专业的图案，其实它主要是告诉我们服装的洗涤方法，具有很强的权威性。
这些各式各样的图案很容易让人看得一头雾水，但是仔细观察在一起来看，其实生活中最常见的洗涤标识主要有这么五大类，水洗标识，是以这个槽型图案为基础来进行演变的，有这样的标识说明衣服既可以用洗衣机洗，也能用手洗，槽型里面有数字，是表示最高的水温标准。
如果槽型里面出现了一只手，则表示这件衣服只能用手轻轻揉搓，那么如果槽型里面出现一个叉，则表示衣服不可水洗，像棉，麻织物易缩水，化纤，混纺织物易干，带有金属饰物的衣服容易洗伤，不过它们都是可以水洗的。
阜阳工作服厂家认清干洗标识，只要记住圆圈就可以了，至于里面的字母变化，无非是对于干洗材料的要求，仅对干洗店的专业人员，如果在圆圈上画一个叉，就务必不要干洗，毛，丝的服装容易失去光泽，而镂空带花的丝绸，水洗会严重收缩变形，所以它们都带有干洗的标识，关于是否能用漂白剂漂白的问题，要看三角形或三角锥形瓶的图案，这就表示可以用漂白剂处理，如果带叉自然就是不能漂白，漂白剂杀伤力强，容易分解纤维，它仅适宜单色棉织品服装，除非万不得已，最好不用漂白剂处理。
衣服的晾晒也是一种保养方法，晾干标识是一件衣服图案，表示可以挂起来晒太阳，在衣服上，如果多了一点斜纹，表示脱水后在阴凉的地方晒干，有个“平”字，就是要平放干燥，多个叉就是不能吊挂晾干，像棉，针织布材质软稀松，结构复杂，宜平摊，而化纤材质干得快，可以吊挂。