让人愉悦的聊天或者说会聊天，不一定你得幽默风趣，但是有啥说啥，起码给人真诚靠谱的初步感觉。学会说重点，少套路别人。
有温度的聊天帮你拉近距离，细心的人会发现，“在吗”两个字显得很有距离感，无论是亲密朋友还是普通朋友，发“在吗”都不易拉近彼此间的距离，至少我个人觉得“在吗”两个字显得没有“温度”而且“不近人情”，像是陌生人之间的沟通交流。

有温度的聊天不是虚情假意全是客套话，也不是明明不熟悉的朋友非要装成老友对你嘘寒问暖，让聊天与沟通变得有“温度”，少问“在吗”，少发“微笑”表情，少用“呵呵”，按照你平常交朋友的方式真诚、真心对待即可。
一个人的说话方式虽然不能代表这个人的情商高不高，但影响着这个人为人处世的点点滴滴，说话方式真诚一点，少点套路，多点温度。

在介绍达令家的沟通过程中，首先把对方带入自己的节奏，然后用气场、专业知识来营销对方，其中透露的必须是满满的自信！如果你连自信都没有的话，那么顾客是没有办法信任你的，如果你没有气场也是镇压不住顾客的；而专业，就像是医生给病人看病一样，对症下药；也要掌握一个原则，就是引导性提问，聆听，建立同理心，目的是让她相信你。大家想一下，是不是这个道理？

接下来呢，说说把达令家分享给别人，拓展市场，要做到的几点：
一、首先要加强对达令家平台本身的了解，自己所在的娘家（达令家）先要抽时间去做了解，对达令家的了解要能脱口而出，和别人沟通起来才会顺畅，才能增加信任度，才不会出现答不上来的尴尬场面。
二、摆正心态，正确看待所从事的事业。娘家（达令家）固然好，但是毕竟本身也是顺应时代的而生的宠儿，没有什么东西会一成不变，没有什么会永久占领市场先机。
马云说过：纯电商的时代很快就会淘汰，未来的十年二十年没有电子商务这一说，只有新零售。但是未来的三十年四十年呢？新零售可能也会被淘汰，看文章的你和写文章的我也都会成为改变时代的推动者。所以没必要在向别人推荐达令家时吹的天花乱坠的，反而让人感觉不真实，让人反感。

五、在达令家店主自己建的消费群里面，可以更加饱满、更加丰满、更加从容的去进行详细的介绍和讲解商品。比如在卖踩脚裤的时候，跟大家进行一个先行的阐述，这个裤子好在哪里，与其它品牌的踩脚裤对比有什么不同，性价比如何，在这个情况下其实很多人自己会产生购买欲望。
引流就像撩汉，你明着追，汉子不稀罕；你暗着撩他，往往事半功倍。“撩”不是主动，是被动。是一种让客户感觉到“我对你了如指掌，我知道你对我的产品的需求欲望，我会洋洋洒洒介绍产品优势一个小时，但我就是不会主动要求你买“。直到目标客户开口问”你这个卖多少钱？“
通过用心经营我们的消费群达到销售额的逐月突破，最后，还能转化不少消费者成为注册店主和你终身绑定。

六、现在满天广告，客户怎么能注意到达令家的产品，你家有的别家都有，那就说别家没有的达令家独占优势的商品及雄厚的背景、资源优势及发展前景，对他能带来什么样的利好......比如达令家近4年跨境电商积累的优质供应链优势，有自己独特的和大牌同源同厂的尤物品类，自身就有北京、杭州、郑州三大仓，还将规划建六个卫星舱，四大顶级投资机构，和苏宁的线上线下的新零售战略合作及奖励制度的优势等等

最后再次强调，切记作为一个达令家店主要做到专业，专业介绍达令家平台及其他的在平时的店主群学习的知识信息，收藏后要时常温故而知新，不然回答别人提问时又说不出来，这成交立马打折了。
很多人都讨厌在逛超市的时候遇到销售，因为他们太暴力直接，不管你是大妈还是少女，最终推荐的只是她们拿提成最高的洗面奶。这就叫”让人反感”。同样是推销一款氨基酸洗面奶，业务员推销术语让人耳闻逆耳。而如果是皮肤专家来推荐，从清洁力度、皮肤类型到如何正确洗脸，方方面面，深入浅出。让人听的感受自然不一样，简单的事重复做，重复的事儿坚持做，就会成为专家，这就叫“砖家的威信”。有了这个必备的专业素质自然就会做好达令家的事业，收获成功的喜悦！
我所在的BK社群的核心价值观就是：成人达己，这也是每一位想要在这个行业里面有所作为的核心理念，同时我们也希望通过社群赋能帮助更多价值观一致，同频同趣的小伙伴赚到体面的收入，一起体验更好的生活！
达令家楚宜梅：一五六六二四七九一一六

四、精准投入，达到事半功倍的效果。
这一点应该是店主非常关心的。要拓展团队，必须在精准上下功夫。达令家专注“她经济”，那么逆推不难得出，这个模式对女性，特别是年青女性应该非常容易接受，可以梳理自己的人脉，推出哪一些女性是需要购买平台的商品的，哪一些女性是想兼职创业的，甚至哪一些男士是有大把女性顾客人脉的，等等。
对于关系不熟悉的，但是知道其大概消费水平的可以推荐给她自用（怎么知道消费水平，从一个人的穿着打扮可以推出，穿衣服的品牌和质量可以观察的到等等，需要一个善于发现的眼睛。），她自用觉得好，你再给她说明第三种模式也不迟。

有一些是属于有大把的女性人脉的，比如好一点连锁店的发型总监，大型健身房的金牌教练，母婴店的店主，建立了微信群的女装店店主等等，他们手上都是有大把的女性人脉资源。