说一说英华达的招聘陷阱

英华达的作业员分三种，一种是和厂里签合同的劳务工，一种是和劳务公司签合同的劳务派遣工，最后一种也是和劳务公司签合同的小时工，进来的方式不一样拿到手的钱也不一样。

小时工，就是按小时计费的一种零时作业员，一般是三个月的合同期，公司给以劳务公司的工价是21和22一小时，劳务派遣公司招人后，给以的工资是17和18一小时，平均一个小时提取四块钱的费用，也就是说，你每工作一小时就为劳务公司挣了四块钱。

和劳务公司签合同的正式工和和厂里签合同的正式工，在识别证上是一样的，工作一个月后所发到卡里的钱和厂里的正式工，也是一样的，唯一的区别就是没有五险，没有社保卡没有医保，因为你的五险被劳务公司吃了，你的五险就是它的提成，劳务公司就是靠你的五险生活的。

每天在宿舍门口都有很多劳务公司在打着英华达的旗杆招人，都说是英华达直招，她们也确实能把你拉到厂里工作，但你却是劳务公司发工资，同样没五险。

英华达劳务工和劳务公司劳务派遣工的招聘最明显的区别就是体检和面试，劳务派遣公司是先体检在签合同，英华达的劳务工是先面试在把名单发到医院后在体检，在收费上，公司体检是收55，劳务派遣公司是收一百到两百，想收多少就多少。

最后说一点，公司有直招，英华达北门有面试点，希望想来英华达的朋友少走点弯路，多珍惜自己的苦工钱。

面试的时候伸手看不

问一下宿舍有双人间吗

没有，可以到外面租房子