其实潘婷婷的18盏灯全亮绝对是有偶然的成分【职来职往吧】

其实潘婷婷的临场发挥很好，这是大家都看到的，问题是她之前已经做过一年半的HR了，HR的六大模块第一块就是招聘，一年半的时间，来回答这些面试简单问题，怎么可能会出错，坦白讲，达人们给她的问题真的很简单，尤其是对于一个当过一年半的HR，我承认她的素质很好，但职场上讲究的是能力，她的能力是不值18盏灯的
他的18盏灯有一部分原因是因为前面的郭忠源太差，所以造成反差
还有一部分原因真的是因为达人们的疏忽，达人们似乎忘记了她做过一年半的HR，说实话，正常的任何一个人，在从业了一年半时间的HR，都可以很完美的回答出这些面试简单问题，她们就是干这行的
所以，我觉得这个18盏灯其实有些失败
我并不是否认潘婷婷，她的表现还是很讨巧的，但是真的是不值18盏灯

楼主是专业人士。
但是你对比一下同场的4位选手
她绝对是令人眼前一亮的。，

难道男生不优秀嘛，在说大半老师都是男的，都没有点感想嘛？为什么求职成功的大都是女生？

不过不管过程如何，总之结果是这样的成功啊。机会总是留给有准备的人嘛，我觉得潘婷婷很棒。

仪容完美回答滴水不漏这样的求职者不成功谁成功?

任何一个HR专员来回答这种面试简单问题，都可以做到滴水不漏
不是说她不成功，她有良好的素质，只不过达人给的问题真的太过简单了
这个18盏灯给的真的挺失败的

深有同感，怎么就18盏灯了呢？对于18盏灯的完美表现，除了胡涛之外，受之无愧的应该是去了三星电子的文洋，但达人们对他太苛刻了。

她的成功一多半是来源于她现场表现出的那种自信，和她的口齿伶俐，对答如流不怯场。当然还有别忘了她是学空乘服务的。

主要是她的态度和仪容让人有好感，但是能力方面我也觉得不值18盏灯，达人的问题都很简单，回答错误也没有人批评或者给予建议，除了最后的马丁。

就是马云史玉柱老罗来这档节目也不会全部留灯的，李开复有可能。

我也特无语，问一个负责招聘的HR那么简单的问题，是人都答上了，达人们真的有点失误

还有一点得益于她良好的心理素质

我不想说太多，因为我知道这个吧很多她的所谓推手吧。
就个人观点，我也觉得并没“那么”出色。
这样的表现过分的去渲染“出色”的话，我觉得无疑是对其他也还优秀的选手的不公平。

日	一	二	三	四	五	六

其实潘婷婷的18盏灯全亮绝对是有偶然的成分

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