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16新赛季发现几个攻击性高成长MAX的后生 , 都提示无法参加F1。 玩的是车队档， 签回来只能赛车开发，市销，训练 没有发现能放进F2,F3的选项。 想培养做一二号车手是不是不能上场。 只能等AI自己参加完F2F3 我在赛季末去签人？
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2RT，入住窝法后想签小周替代老汉，但是老汉解约要赔一大笔钱咋办
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10不带save那个可以用，带save那个一直打不开T1
Rekkles
3-7
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10最近吧里热度好高，正好游戏更新了1.11，可玩性增加了不少，再开个新档，之前高频SL情况下索伯和自建最低都能轻松首年夺冠，这次试试不SL可以带索伯拿到第几。 先说进度，19站结束后，博塔斯已经6冠13台，冲刺赛全胜，积分榜领先诺里斯63分，最后几站容错率很高，WDC在望。车队积分榜落后红牛39分，翻盘希望不大，但WCC的成绩已经超出预期了。 流程上打法相比有SL的调整较大，开局拿到第一笔赞助费后立刻把法家空动专家、红牛技术总监、潘子
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27我们首先从专业知识切入。 专业知识是赛车性能提升的主要因素，可以说游戏中，赛车性能的本质就是专业知识的量，赛车升级的本质就是专业知识的增加。赛季初的专业知识越高，赛车的初始性能就越高；专业知识增加得越多，赛车下次升级的性能提升就越多。 接下来的所有讨论基本都围绕专业知识展开。
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2隐藏成就就不说了，列表里有的，最后四个，我第二年车手车队维修站冠军都拿了，24场比赛，一个车手赢11把总共22了就是不出
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37刚下载好打算玩一会，结果进去全是乱码
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8都13周了 大概5场比赛了 还是低契合度 大家都用多久才能刷满契合度啊
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18直道亡弯道亡 有没有懂得给点解决方案
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9赛季结束没有制造商排名分红吗？只有换胎排名给钱，我那车队换胎积分甚至被索博吊打，不分红也罢了，最后一站结束还有1m多的钱，等到了新赛季不知道为什么直接倒欠了近7m
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6千机机机
2-22
三节练习赛模拟完用了我一白一黄四红，排位赛就剩三个红胎，那正赛不是只剩一个红胎了 -
4红旗结束之后没几圈，前两名竟然把所有人都套圈了？？ 回想了一下，红旗出动的瞬间，塔炮和皮鸭刚好在维修区通道。不知道是不是因此触发了bug，多算他们跑了一圈，导致尽管重新发车的时候乐扣跑得很好，但还是被算作套圈了……
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9玩梅奔第一个赛季根本跑不过其他三个队，董事会目标是第二或者更高，失去信心就被解雇了，有解决方法吗
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2RT 谁有这种情况吗？
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14千机机机
2-25
1，设计为什么非常紧急比紧急还慢，非常紧急多的专业知识有什么用 2，研发的属性是直接加到下赛季的车上还是下赛季设计的部件更牛逼 3，我的员工合同要到期了我也给他续了，为什么续完后还是要到期了，而且还不能和他谈合同了，显示已经谈好合同，但是没有显示去别的队，赛季结束也不在我队里导致我只能去签别人 4，比赛里的那些设置有什么用，攻击和防守那两个图标是什么意思，不走高风险路肩和干净空气有什么用 5，我设计新的部件已
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19
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3声音继续，画面卡死，然后不久就会死机
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6看更新了回来开28赛季，手动给ai刷新设施后转去dbEditor网页版看看有什么功能，看到setting里增加难度选项，手贱点了每个配件加数值的，然后过了一个月看看效果。 效果有点恐怖，按道理部件到75%80%就算吹风洞属性涨幅也很小了。我底盘底板各项1月1日都是第一，80%多一点，6工程师平均性能减重拉满没加风动，属性提高不到1%，平均81.5%的样子。悬挂是倒数第一，几项数据都在70%左右，1工程师特别紧急风洞cfd拉满，属性提高3%，设计好了立马6人释放
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3开局索伯，续约了77，然后赛季结束的时候显示1号赛车暂无签约车手不能继续，硬着头皮找了萨导谈，选的是一号车手，发送合约的时候1号赛车是空的，给合约协商的时候大哥又跳出来了，然后显示我签不了，但是退出去还是一号赛车没人，然后协商了两回都显示有大哥给不了1号车手，然后萨导就没兴趣了，但是还是显示1号没有签约车手，我这是卡档了只能重开一个档了嘛= =
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2https://www.f1manager.com/zh-Hans/2024/%E6%96%B0%E9%97%BB/season
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5现在24冬促只要80块钱，是不是史低啊，值不值得现在入手啊
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3千机机机
2-23
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0第一次启动时给我弹出来了一个是否同意更改电脑系统配置（好像是显示器还是处理器），我点了同意，之后启动游戏就一直显示P1图标，我的其他游戏有些也打不开有些打开了也特别卡，也重启了还是不行，并且重启后电脑就弹出来P2的警告，该怎么办呀
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19有没有大佬告诉我该怎么解决？
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4遇到了这个bug，升到2级后设施界面显示10个工程师，可赛车研究界面只显示4个，而且也确实只能派4个，这还不如1级……
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3避开路肩，干净空气，各档轮胎圈速指令，怎么配合能保胎且速度不降太多？ 我也知道跟住ai逼它烧胎，可自己不烧胎也跟不住呀……
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2阿刁辣
2-19
大佬们 -
28老铁们….这个咋解决，我人都麻了
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11switch版双普通难度，高频次SL，终于把索博带到第一年车手冠军了，车队冠军实在是无能为力，小周的数值还是差一些。 心得方面研发不要停，根据贡献权重调整侧重点，比如悬挂的第一次研发拉满轮胎，其它项目全部最低，可以提升20%轮胎保护。此外不同赛道有不同侧重点，研发的时候前翼、尾翼、车底这类对下压力贡献大的零件，可以研发低速、中速、高速、极速特化的零件，根据赛道特性选用。 整个流程开局四场比赛拿不到分，拿满目标奖励共 5 张
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13以前只知道红胎或黄胎低消耗拉长圈数跑，很多赛道效果很好，但不知道为什么，今天才发现为什么，轮胎低于75%之前和新胎差距可以忽略，这之后每5%为一个速度区间，这个在进站选项中，可以对比新胎看看差多少，所以最好在75%以前低消耗跑，之后加大消耗
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34自建车队，模拟器5级，小周一号维斯蒂二号，玩了两个赛季了。第一年小周4个分站冠军排名第5，第二年拿了19个冠军6个冲刺赛冠军。能力值就涨了1点才81，维斯蒂都82了啊。是不是没天赋了啊，就这一个中国车手不舍得放2号啊。还有车手新人是怎么刷新的啊，能刷到中国新人车手吗
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19空降妖精
2-17
自定义车队开局 1.设施能不建就不建，限制的就最低1级 2.人员允许虚拟，包含团队全选一星分数最低的 3.资金最低 4.其他车队的开发速度调到最高，记得有两个选项都调最高 5.动力总成选最高排名最低的那个 反正就是怎么苛刻怎么来，不允许使用一些bug（例如先解雇再低价签同一车手） 网上看到过一些hard开局通关视频，但好像都没我这个极限。董事会要求是第一赛季前9，难度大吗？ -
19基本值的整体效果是 -5% 的减阻和气流灵敏度，+10% 的转弯，+15% 的 DRS，以及 +20% 的轮胎保护or引擎冷却。您的专业值的起点越高，提升效果就越小，因此，如果您的起点为 50%，这些值将只有大约 2/3，如果您的起点为 70%，则只有大约一半（我是用红牛进行演示的）。减轻重量将有效地为任何起点增加 10%，无论是 30%、50% 还是 70%，因此在所有情况下，您的最高速度都应该始终高于起点。 替代设置选项：将悬架阻力减少向左移动可使轮胎保护增加 2%，转共 6 张DDD
2-17
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2懒得调车，想用调车网站但是找不到存档文件位置，求文件位置
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9有没有大佬知道咋办？
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210场连胜都拿过了也没解开，全成就将被都有0.1%获得率，十胜名人堂是0%？ ？
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5亲爱的f1manager吧的吧友们：大家好！ @Inch💯 为本吧吧主候选人得票最多者，共计0张真实票数，根据竞选规则，官方最终批准其成为本吧正式吧主。公示期三天。 吧主上任后，请立即填写问卷信息https://iwenjuan.baidu.com/?code=nlec1g，领取各项吧主权益。同时请严格遵守吧主协议 https://tieba.baidu.com/mo/q/newapply/rule?from=task，履行吧主义务，积极投身本吧的发展建设，也请广大吧友进行监督。如出现违规问题，请至贴吧反馈中心进行反馈或者投诉http://tieba.baidu.co
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7想让汉密尔顿当一号车手 周冠宇当二号车手 所以在签续约合同的时候把汉密尔顿签到了一号车手 想给周续约的时候发现没有续约选项了 有没有懂得给个方法谢谢！老妇人
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7Inch
2024-08
一、训练 1. 不要使用预设，答辩 2. 在设置训练计划时，确保工作人员在比赛当天的疲劳程度不超过 50%。点击“累计”并将鼠标悬停在比赛当天即可检查。如果已结束，只需一次删除一个训练计划即可休息 3. 使用“行业标准”作为运动总监的发展重点，因为对应的两个技能贼有用 4. 切勿将任何“赛车组装”纳入训练计划， P 用没有好像是在练习赛里面更改赛车 setup 的时间，确实没用 5. 利用休赛期和季前赛来疯狂训练。赛博维修工没有family，所以要 -
1好巧
2-9
帅哥美女们，我这个24好糊啊，没有看见，怎么调分辨率呀？球球，问一下怎么调分辨率？
本吧礼赞
感谢你与本吧的一同成长
感谢你与本吧的一同成长
Rekkles
