导读：灵活用工、劳务派遣、劳务外包、人力资源外包这些词大家肯定多多少少都应该略有耳闻，但细说起来又是一头雾水，今天就跟大家分享一下这些词汇的含义与区别。 劳务派遣VS劳务外包VS人力资源外包 01 劳务派遣：派的是“人”，由力资源公司（即劳务输出单位）与被派遣劳动者签订劳动合同；将人员派驻到用工单位，人员归用工单位管理。 02 劳务外包：包的是“活儿”，当然也包了“人”，劳务外包既可以外包给个人，也可以外包给机构

经核实吧主拆的是功夫 未通过普通吧主考核。违反《百度贴吧吧主制度》第八章规定http://tieba.baidu.com/tb/system.html#cnt08 ，无法在建设 人力资源管理交流吧 内容上、言论导向上发挥应有的模范带头作用。故撤销其吧主管理权限。百度贴吧管理组

灵活用工等同于“灵活派遣，是指非全日制的劳动用工，承接了其他公司的业务，例如网红和直播平台的关系，电商行业店主与平台的关系，共享出行行业司机与平台的关系。是一种形式上的合作关系，不是雇佣制的关系，属于多劳多得。 在灵活用工的基础上，国家的税务层次上，推出了委托代征政策。相当于地方政府为了加大税收力度，通过委托代征政策，来降低一些自由职业者的个税。以及降低承载他们平台的企业税务成本问题。 在这个传统行

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